Je tarief verhogen als coach door inflatie

Van de voorschotfactuur van energieleveranciers, over voeding tot de brandstof voor je auto. Het leven is dezer dagen een stuk duurder geworden. In april 2022 bedroeg de inflatie uitzonderlijk 8,31%. Het gevolg was dat ook de lonen van werknemers stegen.

Als zelfstandig hulpverlener stel je jou wellicht de vraag: Dien ik mijn tarief nu ook te verhogen? Kan ik dit zomaar doen? En welk tarief kan ik dan vragen?

We helpen je graag met dit denkproces.

Lees meteen meer over:
Wanneer stijgen de lonen?
Twijfel je over een tariefverhoging als coach?
Hoe bereken je jouw tariefverhoging?
Hoe breng je je coachees op de hoogte?
Eenzelfde tarief voor alle coachees?

Wanneer stijgen de lonen?

Voor alle duidelijkheid: als zelfstandige bepaal je zelf jouw tarief en moet je dus zelf de knoop doorhakken over een mogelijke loonsverhoging. Bij werknemers in loondienst gebeurt dit bijna automatisch. Hierbij wordt vooral gekeken naar de spilindex. Is die overschreden? Dan volgt er meestal een loonsverhoging.

Wat is de spilindex?

De index meet hoe duur het leven wordt voor gezinnen. Stijgen de prijzen van producten en diensten, dan stijgt de index mee. Overschrijdt het cijfer de zogenaamde spilindex, dan nemen de uitkeringen en lonen quasi automatisch toe.

Indexering van lonen

Het loon van werknemers en ambtenaren wordt geïndexeerd als de som van de prijzen van een gevarieerde korf met meer dan 2 euro op 100 duurder werd, of m.a.w. 2 procent stijgt.

Hoewel deze spilindex vooral gebruikt wordt voor de indexering van lonen bij werknemers en ambtenaren, is het een handige maatstaf om te kijken of je als zelfstandige ook je tarieven moet verhogen.

Hoeveel keer zijn de lonen de afgelopen jaren gestegen?

Het is gangbaar dat de spilindex af en toe wordt overschreden. De laatste jaren gebeurde dit echter aan een hoger tempo:

• Januari 2023
• December 2022
• September 2022
• Juni 2022
• April 2022
• Februari 2022
• December 2021
• Augustus 2021
• Februari 2020
• Augustus 2018
• Mei 2017

Als coach kan en mag je jouw prijzen bijstellen. Zelf moeten beslissen over een loonsverhoging maakt dat veel coaches twijfelen. Hoewel je tarief verhogen niet voor elke zelfstandige even makkelijk aanvoelt, hoef je je hier niet schuldig over te voelen. Ook als hulpverlener moet je immers je rekeningen kunnen betalen.

Een tariefverhoging verzekert dat jij op een duurzame en zorgeloze manier je beroep kan blijven uitoefenen. Die keuze is dus helemaal oké!

Zeker wanneer jouw tarief als zelfstandige al die tijd onveranderd is gebleven, kan je zeker een tariefverhoging overwegen.

Enkele factoren die je kan meenemen bij het maken van een beslissing zijn:

• Is het al lang geleden dat je je tarief hebt verhoogd?
• Is de huurprijs van je praktijk opgeslagen?
• Hoeveel zijn je andere kosten opgeslagen?
• Werk je in een duurdere regio?
• …

Natuurlijk ben je als zelfstandige helemaal vrij om zelf je tarieven te bepalen. Vind je het handiger om een soort maatstaf te hebben? Dan zou je bijvoorbeeld de bovengenoemde spilindex kunnen nemen.

Om de verhoging van je tarief te berekenen, zou je 2% bij je tarief kunnen tellen telkens wanneer de spilindex overschreden werd. Volgens die redenering dien je dan sinds april 2022 je tarief te verhogen met 8% (4 keer overschreden * 2%), of sinds december 2021 met 12% (6 keer overschreden * 2%).

Bijvoorbeeld:

Was je tarief €60 in april ‘22? Dan is je nieuwe tarief volgens deze redenering €64,8.
Was je tarief €60 in december ’21? Dan is je nieuwe tarief €67,20.
(Berekening: 60*1,08 = 64,8 of 60*1,12= 67,2)

Uiteraard kan je als zelfstandige ook even samenzitten met je boekhouder. Welke onkosten heb je allemaal? En welke van deze onkosten zijn de voorbije tijd duurder geworden? Ook op die manier kunnen jullie berekenen wat je nieuwe tarief moet zijn.

Twijfel je vooral omdat je niet goed weet hoe je jouw coachees op de hoogte moet brengen van een prijsverhoging? Je kan bijvoorbeeld een onderscheid maken tussen je huidige en nieuwe coachees.

• Bij nieuwe coachees kan je voorafgaand aan de eerste sessie meteen je nieuwe tarief communiceren en vertellen dat dit reeds jouw geïndexeerd tarief is.
• Bij huidige coachees kan je er voor kiezen om je tarief niet te verhogen of hen te zeggen dat je binnen een bepaalde termijn je tarief zal verhogen.

Transparantie is in beide gevallen belangrijk! Vermeld je nieuwe tarief duidelijk op je profiel.

Als zelfstandige ben je vrij om in je tarief bijvoorbeeld (al dan niet tijdelijk) een onderscheid te maken tussen nieuwe en huidige coachees.

Of om bijvoorbeeld met een sociaal tarief te werken voor kwetsbare groepen. Hoeveel dat sociaal tarief kan bedragen, en hoeveel coachees je per maand aan dat tarief kan aannemen, bereken je eventueel samen met je boekhouder.

Wat je ook kiest, het is belangrijk dat jij je er goed bij voelt. Je hoeft je tarieven niet aan te passen, maar het mag wel. Een correct tarief is gewoon belangrijk om de toekomst van jouw praktijk te verzekeren. Zo kan ook jij mensen blijven helpen.